Líder o gurú, 7 figuras de los negocios
Lorenzo Servitje, Howard Schultz y Philip Kotler son algunos referentes del éxito empresarial.
"Fue un personaje de opinión pública que comprobó con su ejemplo congruente que al seguir su metodología y estrategia se pueden alcanzar grandes metas", afirma el académico de la UP Jorge Huerta.
La filosofía del fallecido orador motivacional se basaba en que cada individuo puede controlar su destino por medio del control y la estrategia.
Los siete hábitos de Covey son:
1. La proactividad
2. Comenzar con un fin en mente
3. Primero lo primero
4. Pensar en ganar/ganar
5. Comprender primero y después buscar ser comprendido
6. Sinergizar
7. Renovación espiritual
"Me parece que su máxima aportación fue un concepto que se llama ‘urgente vs. importante' [Primero lo primero]. Éste principio hace referencia a que los directores de empresas buscan resolver lo urgente, cuando deben de concentrarse en lo importante, ya que al final de cuentas lo importante es realmente urgente", comenta el experto en liderazgo y negocios Fernando Cabrera. "Pero no creo que su metodología vaya a trascender debido a que está enfocado a cumplir objetivos prácticos", sentencia.
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